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1月17日，中國銅業召開2022年職業健康安全生態環境保護工作會議，貫徹落實中鋁集團2022年安全環保質量暨依法治企工作會議精神，回顧公司2021年安全、環保工作，通報問題，查找短板，提出目標，安排2022年工作任務，要求全級次企業實責任、強基礎、補短板、攻弱項、嚴監督，堅決打贏中國銅業安全環保翻身仗。公司黨委書記、董事長許波出席會議并講話，黨委副書記、總裁高貴超主持會議。

許波在講話中以公司2019-2021年的具體案例，剖析了安全生產工作中存在的問題及其產生的深層次根源，指出了公司安全生產仍然存在“安全第一”的認識有差距，部分企業不會管、不實管、不真管， “嚴、細、實”的工作作風不嚴謹等問題。

許波要求，2022年要以習近平總書記關于安全生產重要論述為指引，堅持“兩個至上”，堅決貫徹落實黨中央、國務院和中鋁集團有關安全生產工作決策部署，貫徹實施新《安全生產法》，以安全生產標準化建設，鞏固提升安全生產專項整治三年行動成果為主線，進一步壓實領導干部安全履職，堅持安全本質治理、系統治理，以“44322”的舉措，打好中國銅業安全生產翻身仗。四個維度落實安全生產責任，即落實實體企業主要負責人安全生產責任、落實管業務必須管安全責任、落實領導干部安全履職責任、落實安全包保責任。四項措施強化安全生產基礎，即以細化優化操作、檢維修和安全規程推進安全生產標準化，做實崗位培訓考試，鞏固提升班組安全工具應用，開展臨時作業安全專項整治。三個專項補齊本質安全短板，即地下礦山作業人員（采礦掘進等）安全防范（冒頂片幫等）專項、冶煉企業工藝紀律治理專項、特種設備安全管理專項。兩個方案攻堅承包商管理弱項，即繼續整肅承包商，把好業務、安全、廉潔的準入關、合同關、過程關、結算關、評價關等“五關”環節管控。兩個督查嚴格監督考核問責，即強化安全環保督查，繼續將安全環保工作納入大監督工作范疇；強化安全履職績效評價，安全履職評價結果與薪酬掛鉤。

許波深入分析了公司生態環境保護工作存在的站位不夠高、不少舊賬亟待解決、工作成效不夠突出等主要問題。他強調，2022年要深入貫徹習近平生態文明思想，認真領會2022年全國生態環境保護工作會議精神，落實集團2022年安全環保質量暨依法治企專項工作會議要求。要以堅定不移完成中央生態環境保護督察問題整改工作、確保完成生態環保各項年度指標、進一步健全完善長效機制、強化突發環境事件預防及應急處置能力、全力做好生態環保輿情管控、強化督查考核問責、加強生態環保隊伍人才建設7項措施為發力點，深入打好污染防治攻堅戰，強化舉一反三，全面完成中鋁集團中央生態環境保護督察反饋問題整改“攻堅年”行動目標，以高質量整改回應中央生態環境保護督察“回頭看”。

高貴超要求，各企業要深入領會學習和貫徹好本次會議精神，并要就落實中鋁集團和公司會議精神召開專題會議，梳理出全年工作的堵點、難點和痛點，提出本單位職業健康安全生態環境保護工作措施，對照部署的各項工作，細化為清單，系統推進和落實。要抓住有利時機，加大投資力度，抓緊治理和整改“物”的不安全因素和環保問題，補齊存在的安全環保短板。要以自我革命的精神改進不足，從嚴從細從實抓好會議部署的各項工作。并對春節臨近的疫情防控、安全生產、加強值守等工作提出要求。

公司領導、本部各部門（中心）主要負責人，各單位領導班子成員、部門主要負責人、主要分廠（車間）負責人、職業健康安全生態環境保護相關工作人員，共900余人以視頻方式參加會議。