奮斗青春里的“王者秘籍”——記全國五一勞動獎章獲得者、河南豫光金鉛股份公司職工王寧
2022年05月10日 9:15 8049次瀏覽 來源： 中國有色金屬報 分類： 奮斗者 正青春 作者： 趙海英
在工作中，王寧有個用于總結專業知識的“小本本”。這樣的“小本本”，他一共積累了50多本，遇到問題就找出來翻看。這些“小本本”，被同事們戲稱為他的“王者秘籍”。正是這些不斷的積累，成就了王寧奮斗的青春。
面對全國五一勞動獎章這份榮譽，28歲的王寧說：“感謝河南豫光金鉛集團有限責任公司給我們技術工人提供參加競賽的機會，讓我們有展示的平臺。我會更加努力，做好做精本職工作，在自動化儀表行業有更高的建樹，為企業發展盡責盡力。”
作為全國五一勞動獎章獲得者、“中國鋁業杯”第十四屆全國有色金屬行業職業技能競賽儀器儀表維修工項目冠軍，王寧是一名扎根生產一線的豫光儀表維修工。他敢攻、敢破、敢爭，用年輕人特有的朝氣，不拘泥傳統模式，敢于鉆研攻關、敢于創新，彰顯著青年人的灼灼風華。
在豫光65年的發展歷史中，環保治理和技術裝備長期保持國際國內領先水平。通過持續創新和技術攻關，該公司先后引領行業實現了6次產業革命性升級，實現了有色冶煉工業綠色發展。而每一次升級，都伴隨著儀表自動化程度的提升，這些提升都融入著勞動者的創新之力。
1. 敢爭金牌 奮斗青春練就“王者秘籍”
2015年9月，王寧從天津科技大學測控技術與儀器專業畢業，入職河南豫光金鉛股份公司，成為一名低壓維修電工。2016年4月，經過分廠領導半年多的考察，將其調入儀表科，成為一名儀表維修工。在儀表崗位，他跟隨帶他的師傅學習儀表基礎知識，同時他個人對PLC編程、DCS系統有著濃厚的興趣和求知欲。
他的師傅對他說：“儀表科主要強項是DCS系統和熱工儀表兩方面，PLC是弱項，沒有人愿意去研究學習。但是，隨著冶煉行業自動化程度的提高，PLC終會成為中小系統的主力，你有興趣可以從這方面進行突破。”師傅的話，在他心里埋下了一顆種子，一顆迫切想要發芽成長的種子。
2016年9月，濟源市舉辦技能大賽。這一次，王寧進入了決賽，雖然最終沒有獲得名次，但卻讓他找到了自己的努力方向。
此后，一有空閑，王寧就抱著電腦，下載PLC的各種軟件，不厭其煩地安裝、調試，自己找PLC進行接線，練習程序編制、觸摸屏軟件下載調試等工作。遇到生產現場有PLC方面的問題，他總是第一個跑去處理問題，回來還在小本本上進行總結。這樣的小本本，他一共積累了50多本，遇到問題就找出來翻看。這些“小本本”，被大家戲稱為“王者秘籍”。
有付出就會有收獲。2020年，王寧參加“中控杯”全國儀表儀器制造工競賽，獲得二等獎的好成績；2021年，他參加“中國鋁業杯”第十四屆全國有色金屬行業職業技能競賽，榮獲儀器儀表維修工項目第一名的優異成績。
青春正好，奮斗不止。憑借過硬的實力和沉穩的風格，一舉奪金的王寧，同時斬獲了“有色金屬行業技術能手”稱號和“全國技術能手”稱號。
2. 敢攻壁壘 高超技藝守護“綠水文化”
綠色冶煉、環保發展是豫光一直秉承的發展理念。王寧所在的股份公司動力廠鉛系統中化水，肩負著該企業廢水治理的重要責任。
豫光是河南省第一家在廢水總排放口安裝了重金屬在線監測設備，并與上級環保部門聯網的企業。近30年來，豫光不斷采用高新技術，加大生產廢水回收系統建設力度，實現了生產系統的所有工業用水均有效處理回用于生產。
每年，來到股份動力廠中水站參觀、調研、學習豫光“綠水文化”的人絡繹不絕。王寧也為自己所在崗位的重要性深感自豪。
2021年，運行僅僅半年的中化水站膜系統頻繁出現超濾冷停問題，這將直接影響處理后的清水水質。
在采取更換管道、更換閥門都不能解決問題的情況下，王寧了解了相關情況，迅速展開技術攻關。他采取鏈接3臺泵的啟停信號連鎖板式換熱器蒸汽閥門的方法，經過2個多小時的制作、改進、調試，最終完美實現超濾停機后板換蒸汽閥門即時關閉功能，且管道無震動現象。
當天晚上，中化水站站長激動地寫了一封感謝信，感謝王寧用高超技藝掃清障礙，使生產得以安全穩定的運行。而類似的“疑難雜癥”，王寧和他的同事們不知道攻克了多少個。
3. 敢破藩籬 調整工藝助力“雙碳”目標實現
2021年12月19日，該公司余熱發電年發電量首次突破1億千瓦時，創豫光余熱發電歷史新高。在豫光綠色發展、朝著“雙碳”目標奮進的新征程上，這個消息讓王寧和他的同事們欣喜異常。
余熱蒸汽資源綜合利用是豫光促進資源循環優化配置，實現節能減排、降本增效的重要項目。2020年12月10日，15MW余熱發電機組并網發電，標志著股份公司三套裝機容量共24.71MW余熱發電機組投入運行。在這之后，股份動力廠緊緊圍繞該公司戰略布局，面對操作人員經驗少、新建設備運行不穩定的情況，以“穩”字當頭，謀求突破，全年實現年創效4100萬元。
最初，在該公司再生循環項目設計時，鍋爐數據在各自控制室進行監控，15MW余熱發電不能監測數據，中控工只能通過觀察煙化爐煙囪排放調整發電系統工藝，不能科學地根據鍋爐參數進行余熱發電，蒸汽熱能浪費明顯。
王寧和他的團隊經過論證和制訂方案，將再生循環項目三套鍋爐工藝參數，如蒸汽流量、壓力、液位及放空閥開度共12個參數，上傳至15MW余熱發電系統并增加聲音報警及歷史查詢功能，有效利用能源，實現鍋爐數據信息化，充分提高了15MW余熱發電的預判能力，合理利用能源，提高了發電效率。
在該公司6.71MW余熱發電搬遷項目和螺桿機組的儀控系統調試工作中，王寧和他的團隊打破傳統思維，利用公司大數據平臺，實現蒸汽數據集中監控。該技術進行跨系統數據整合，整個技改過程安全、高效，為余熱發電系統更深入地進行決策分析和工藝調整提供技術支持，為余熱發電量沖破一億千瓦時保駕護航。
2022年元旦伊始，王寧便投入到大修工作中，組織團隊進行安全培訓、制訂計劃及方案。大修期間，他除了保證常規檢修項目的完成，還要進行豫光A類企業申報相關技術革新工作，在橋架、車間、空分塔、控制室等地方都能看見他忙碌的身影。
腳步在生產車間中丈量青春，汗水在儀器儀表中實現夢想。載譽歸來的王寧，感覺肩上的擔子更重了，他說：“我還年輕，我會在生產一線努力實現自身價值，不斷突破自己，發揚年輕人的敢闖敢拼精神，努力成為新時代的高技能人才，讓青春在奉獻中煥發絢麗光彩。”
責任編輯：孟慶科
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