希爾威榮獲第八屆加中卓越商業獎“可持續發展金獎”
2022年12月05日 9:53 5760次瀏覽 來源： 中國有色金屬報 分類： 重點新聞 作者： 王亞楠
11月29日，加中貿易理事會（CCBC）公布了第八屆加中卓越商業獎的獲獎名單，希爾威金屬礦業有限公司榮獲“可持續發展金獎”（Sustainability Award - Gold）。
加中貿易理事會（CCBC）成立于1978年，是一家非營利性的雙邊組織，在加拿大和中國共設有7個辦事處。40余年來，CCBC作為中加雙邊貿易和投資的推動者、促進者、倡導者，一直致力于幫助會員提供加中貿易信息，建立商務聯系，從而確保其會員在中國及加拿大取得商業成功。希爾威金屬礦業有限公司作為在華投資的重點企業，此前多次受邀參加“加中貿易理事會年會暨商務論壇”，就中加商貿合作、變革時代的中國可持續投資等熱點問題進行討論。
加中貿易理事會兩年一度的卓越商業獎旨在表彰在擴大和培養加拿大和中國雙邊業務關系方面發揮創新和領導作用的組織。此次活動共設6組獎項，分別為“新時代創新獎”“可持續發展獎”“服務獎”“電子商務獎”“加拿大品牌獎”“總統卓越教育獎”，獎項由獨立的評審團評選產生。這些獲獎者的成功故事為其他公司提供了靈感，并且有助于鼓勵加拿大和中國兩國之間更成功的貿易和投資。
希爾威在此次評選中首次獲得“可持續發展金獎”（Sustainability Award - Gold）頭銜，與“布魯克菲爾德資產管理”（Brookfield Asset Management Inc.）共同奪冠，并列第一。
“可持續發展金獎”（Sustainability Award - Gold）頒發給加中貿易理事會成員，旨在表彰其通過推進ESG原則并致力于在中國建立可持續發展的業務，滿足中國國內外利益相關者的環境、社會和公司治理（ESG）需求。這與希爾威踐行可持續發展的目標與理念相吻合。不久前，希爾威金屬礦業公司剛剛發布了《2022財年可持續發展報告》，詳細披露了該公司2022財年里在管理、環境、安全、員工、社會等5個維度27項ESG戰略目標上所采取的行動和取得的成果。
ESG（Environmental，Social and Governance）指環境、社會和公司治理，從環境、社會和公司治理3個維度評估企業經營的可持續性與對社會價值觀念的影響。作為在華外資礦業公司 ESG 理念的倡導者和踐行者，希爾威公司始終堅持安全、綠色發展的思想，將ESG理念融入公司建設、生產和運營的全過程中。
希爾威始終堅守“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，注重每一位員工與承包商員工的生命安全。希爾威積極推動員工職業發展和提升員工生活品質，不斷加大職業培訓力度并完善人權保護體系建設。公司始終秉承“源于社會，回報社會”的發展理念，積極履行企業公民責任；在發展的同時，堅持回報社會，持續開展公益捐贈，從文旅發展、基礎設施、教育扶持等多方面賦能社區發展。
此次獲得由加中貿易理事會（CCBC）“可持續發展金獎”（Sustainability Award - Gold），代表著希爾威在 ESG 方面的努力得到了國際上的認可。日后，企業將繼續與礦業同仁一起探索ESG發展路徑，始終把高質量綠色可持續發展理念融入未來發展戰略，繼續堅持長期經濟價值與社會擔當，在推進全球可持續發展中貢獻希爾威力量。
責任編輯：孟慶科
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