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時光匆匆，“十四五”收官，回首這5年，云南銅業在奮斗中篤定前行。5年來，云南銅業積極應對市場挑戰，不斷優化產業布局，提升核心競爭力；資源開發取得重大突破，科技創新成果豐碩，綠色發展成效顯著，每一項成績都凝聚著云銅人的智慧與心血。

迪慶有色作為云南銅業所屬企業，“十四五”期間，在普朗銅礦建設中取得積極成果。

2021年1月至2025年10月，普朗銅礦的出礦量達5737.79萬噸，并從2023年開始，每年超過設計產能。

從2021年的0.513%到目前的0.294%，在原礦品位逐年下降、雨季井下泥石流頻發的不利影響下，迪慶有色銅精礦含銅產量2021年完成率100%、2022年完成率107%、2023年完成率101.88%的好成績。截至2025年10月，平均每年產出銅精礦含銅3.62萬噸；累計產出鉬精礦含鉬3204噸，在有力承接上級戰略落地的同時，在雪域高原踐行著資源報國的初心。

一連串既實在又亮眼的成績背后，是“十四五”規劃的高質量執行。

加大資源增儲 厚實發展家底

“十四五”期間，迪慶有色先后開展7個地質勘查項目的礦體深邊部找礦。進一步探明了礦區內礦體形態、產狀、大小及連續（完整）性、夾石等礦體地質特征，進一步查明礦石品級、礦石類型等礦石質量特征。該公司累計新增推斷及以上銅金屬資源量59.65萬噸，升級（控制+探明）銅資源量156萬噸。值得一提的是，迪慶有色在加強資源保障的過程中，注重找礦與科技研究協調推進，開展普朗銅礦斑巖體接觸帶找礦綜合研究等科研項目，廣域電磁法、遙感等技術相繼投用，完成相應巖礦試驗、綜合分析研究等工作，厘定礦化中心，優選重點找礦靶區，提升找探礦的精準性和效率。

合理組織開采 提升出礦能力

“十四五”期間，迪慶有色采掘并舉、掘進先行。經濟上合理、技術上可行、安全上可靠是迪慶有色執行采掘規劃的原則。涵蓋9條溜井的4#沿于2022年正式投用，將3660水平可運溜井數量增加至30條；同年，南部礦段完成掘進工程，具備出礦條件，與首采區互為補充，極大地緩解了運礦壓力。截至2025年8月，首采區范圍內的3736拉底巷道和3720出礦穿脈全部掘進完畢，做好生產接替準備，努力確保年供礦能力及品位均衡。

當前，北部新增安全通道項目工程建設如火如荼，已有9個口具備出礦能力，后期北部工程開展后，將進一步提高北部礦段供礦能力。

科技打響頭陣 優化生產指標

基于普朗銅礦原礦品位低的“先天不足”，實施低品位資源指標重新測算意義重大。迪慶有色目前正在通過科技項目開展測算前期綜合分析工作，主要計劃開展“20線以北低品位礦綜合利用”“KT1礦體伴生鉑族、錸礦產綜合研究評價”2個項目，成果提交后將開始開展指標重新測算工作，優化普朗銅礦開采最低工業指標，實現資源的綜合利用。

據了解，包括“高海拔高寒地區礦井通風安全保障技術”在內的8個項目已立項實施，部分項目已取得階段性成果。研究成果轉化后將有效助力高寒高海拔地區提高人機功效研究，建立起礦山人機功效評價體系和標準，形成高海拔金屬礦產資源安全高效開采及災害防治理論體系。

低品位含泥礦選別、鉬指標的持續提升和伴生鉑族、錸資源綜合利用等項目也在有序推進。特別是銅鉬分離浮選指標提升項目，系統性提高處理量至35t/h以上，實現產出混合精礦的全部處理，提高銅鉬分離鉬作業回收率至82%以上，提高鉬的盈利能力；針對富集于鉬精礦中的鉑族及錸資源，2025年，通過科技項目實施探尋其綜合利用的方式，探索企業利潤新增長點。

強化數智賦能 技術適度超前

經過幾年的探索，迪慶有色構建起“一系統+一網絡+一平臺”智能礦山建設框架，逐步總結出“強化頂層設計、堅持創新驅動、加快數字化進程、拓展智能化場景、提高智能化水平”的實踐經驗。迪慶有色致力于建設基于自然崩落采礦生產工藝全流程的融合控制系統，構建互聯互通、統一高效、綜合承載的多元融合網絡，形成數據共享、開放、統一的采選一體化智能管控平臺，全面提升企業數字化、信息化和智能化水平，促進公司高質量發展。

2023年，迪慶有色啟動智能選礦、綜合集控等8個智能礦山建設項目，旨在建設覆蓋采礦、運礦、選礦等生產管理全過程的5G智能礦山。2025年，建成投用安全智能管控中心，實現了采選尾工序生產作業集中調度及高效控制，實現一中心、知萬事、控全局。

智能采礦方面，建成鏟運機無人駕駛系統，配合18臺遠程操作鏟運機和2臺遠程破碎臺車出礦，實現井下采礦作業全機械化、出礦作業無人化，滿足生產的同時有效解決了泥石流和地壓風險大的難題。

智能運礦方面，采用無線網絡實現井下和地面控制中心數據實時交互，實現7臺65T有軌電機車無人駕駛運輸。

智能選礦方面，建成粗碎、磨礦、浮選、精礦、尾礦濃密及輸送自動化控制系統。其中，浮選實現了藥劑智能調控、品位回收智能優化，從而穩定了精礦品位，提高了回收率，降低了藥劑成本。建設尾礦輸送聯鎖控制與在線監測系統，確保了尾礦輸送協調穩定。

安全管理方面，建成監測監控、人員定位、通訊聯絡等井下安全六大系統。針對吊裝、停送電、檢修、皮帶異物等24個場景，通過50個算法應用實現危險行為、環境異常及礦石異物精準識別、自動報警，消除安全隱患，阻止違章行為發生。

突出安全環保 夯實發展底板

安全生產、生態環保、職業健康“三為零”成為迪慶有色穩健發展的堅實屏障。

重傷及以上事故為零。完成排污許可證變更、輻射安全許可證、礦山和尾礦庫安全生產許可證延期換證，確保合規管理；完成1188個SOP編制及線上錄用；推進安全風險管理標準化體系運行和現場標準化提檔升級，完成井下、地表、辦公生活區的6S、目視化管理標準的編制；開展重要危險源安全評估，強化重要危險源基礎管理。

一般及以上環境突發事件為零。保障生態環保投入，大力開展工業廢水治理、工業廢氣治理、工業固體廢物治理。大氣污染防治開展無組織排放治理，11個廢氣排放口正常運行，粉塵排放量占環評總量保持低位。固廢危廢管理嚴格落實固體廢物產生和暫存、處置過程管理，一般工業固廢存于尾礦庫，危險廢物合規處置率達100%。環境隱患排查治理整改率達100%。

新增職業病為零。強化承包商職業健康體檢，崗前和崗中體檢實檢人數均為100%，確保員工健康上崗；針對3個粉塵超標點位和4個噪聲超標點開展專項整治，減少職業危害；建立并更新全員健康監護檔案，實現信息動態跟蹤和信息化管理。

事非經過不知難。回望這5年，迪慶有色在風雨洗禮中成長，在歷經考驗中壯大。這些成績，是在原礦品位下降、雨季井下泥石流頻發的沖擊下實現的，是在市場行情波動、銅行業發生深刻變革的嚴峻挑戰下贏得的，更是在全體普朗人堅守高原、承壓前行中取得的。凡此種種，必將在迪慶有色歷史長河中留下濃墨重彩的一筆。

“直面困難、攻堅克難”，從這8個字可以深刻感受迪慶有色涉灘之險、爬坡之艱、攻堅之難；“極致經營、未雨綢繆”，從這8個字，可以深刻感受迪慶有色攀峰之勇、破局之智、前行之決。

黨的二十屆四中全會指出，全黨要發揚偉大歷史主動精神，以堅定的戰略清醒、宏闊的戰略視野、系統的戰略部署，乘勢而上、接續推進中國式現代化建設，續寫經濟快速發展和社會長期穩定兩大奇跡新篇章。

矢志不渝 開啟“十五五”新征程

站在承前啟后的歷史交匯點，建設世界一流銅礦山，是迪慶有色矢志不渝的目標。迪慶有色將洞察時與勢、把握危與機、統籌立與破、聯通內與外，堅持和加強黨的全面領導，實施“123456”舉措，以建設“利潤10億元以上的高質量百年礦山”為方向，堅持黨建引領與全面從嚴治黨，牢固樹立向“高產穩產、科技創新、管理提升”要效益的理念，堅持“問題、目標、結果、價值”四個導向，打造“綠色智能、人才培育、文化浸潤、幸福普朗、清廉普朗”五大工程，聚焦產量高、指標優、效益好、可持續、智能化、安全環保“6個維度”，抓好極致經營。

實施粗礦堆擴容、持續開展藥劑攻關、加快北部礦段建設、新增北部礦段坑內溜破系統、開展設備能源管理提升行動、推進塌陷區冰磧物（地表土）剝離，確保穩產提產。按照“消耗多少找多少”的原則開展資源增儲規劃，2026—2030年地質找礦，力爭實現新增銅資源金屬量20萬噸，為礦山資源接替提供有力支撐。積極推進新增尾礦庫、新建選礦三系列等二期重點工程，確保“一期穩產、二期銜接”。

大道至簡，實干為要。建設世界一流銅礦山，迪慶有色信心十足、底氣十足、力量十足。面向“十五五”，在上級公司的領導下，迪慶有色堅信能夠在“海拔高，追求更高；缺氧氣，不缺志氣”的普朗精神感召下，以壓倒一切困難而不為困難所壓倒的決心和勇氣，敢于斗爭、善于創造，續寫高質量發展新篇章。